Hunde im Büro

Im Büro des Kolbeco-Marketingunternehmens in O'Fallon, Missouri, gibt es bis zu neun Hunde.

Während Bürohunde weder Grafikdesign noch Websites erstellen oder Kaffee kochen können, spielen Hunde laut Unternehmensgründerin Lauren Kolbe im Büro eine sehr wichtige Rolle. Sie vermitteln den Mitarbeitern ein Zugehörigkeitsgefühl zum Team, bauen Stress ab und helfen bei der Kontaktaufnahme mit Kunden.

Eine steigende Tendenz

Immer mehr Unternehmen erlauben oder fördern sogar Hunde am Arbeitsplatz. Darüber hinaus geht aus einer Studie aus dem Jahr 2015 hervor

Die Society for Human Resource Management hat herausgefunden, dass etwa acht Prozent der amerikanischen Unternehmen bereit sind, Tiere in ihren Büros zu akzeptieren. Laut CNBC ist diese Zahl in nur zwei Jahren von fünf Prozent gestiegen.

"Es klappt? Ja. Kommt es ab und zu zu Schwierigkeiten bei der Bedienung? Ja. Aber wir wissen auch, dass die Anwesenheit dieser Hunde hier sowohl unser Leben als auch das Leben unserer Haustiere verändert“, sagt Lauren, deren eigener Hund Tuxedo, ein Labrador-Border-Collie-Mischling, sie jeden Tag ins Büro begleitet.

Es ist gut für deine Gesundheit!

Die Studie bestätigt Laurens Annahme, dass die Anwesenheit von Hunden die Leistung am Arbeitsplatz deutlich verbessert. Eine Studie der Virginia Commonwealth University (VCU) ergab beispielsweise, dass Arbeitnehmer, die ihre Haustiere zur Arbeit mitbringen, weniger Stress erleben, zufriedener mit ihrer Arbeit sind und ihren Arbeitgeber positiver wahrnehmen.

Im Büro wurden weitere unerwartete Vorteile festgestellt, die das Mitbringen von Welpen ermöglichten. Hunde wirken als Katalysator für Kommunikation und Brainstorming, was in Büros ohne pelzige Mitarbeiter einfach nicht möglich ist, sagte Randolph Barker, Hauptautor der VCU-Studie, in einem Interview mit Inc. Barker bemerkte auch, dass Mitarbeiter in haustierfreundlichen Büros freundlicher wirkten als Mitarbeiter in Büros ohne Hunde.

Bei Kolbeco sind Hunde für die Arbeitskultur so wichtig, dass die Mitarbeiter ihnen sogar offizielle Positionen als Mitglieder des „Council of Dog Breeders“ verliehen haben. Alle „Ratsmitglieder“ stammten aus örtlichen Rettungsorganisationen und Tierheimen. Im Rahmen der gemeinnützigen Arbeit der Shelter Dog Relief Officers veranstaltet das Büro jährlich eine Spendenaktion für das örtliche Tierheim. Zu den Mittagspausen gehören oft Spaziergänge mit dem Hund, bemerkt Lauren.

Die Hauptsache ist Verantwortung

Natürlich bringt die Anwesenheit von Tieren im Büro eine Reihe von Problemen mit sich, fügt Lauren hinzu. Sie erinnerte sich an einen kürzlichen Vorfall, als Hunde im Büro anfingen zu bellen, während sie mit einem Kunden telefonierte. Sie konnte die Hunde nicht beruhigen und musste das Gespräch schnell beenden. „Zum Glück haben wir tolle Kunden, die verstehen, dass wir jeden Tag viele vierbeinige Teammitglieder in unserem Büro haben“, sagt sie.

Hier sind einige Tipps von Lauren, die Sie beachten sollten, wenn Sie sich entscheiden, Hunde in Ihrem Büro zu haben:

• Fragen Sie Tierbesitzer, wie sie ihren Hund am besten behandeln, und legen Sie die Regeln fest: Füttern Sie keine Essensreste vom Tisch und schimpfen Sie nicht mit Hunden, die springen und bellen.
• Bedenken Sie, dass alle Hunde unterschiedlich sind und einige möglicherweise nicht für eine Büroumgebung geeignet sind.
• Nehmen Sie Rücksicht auf andere. Wenn ein Kollege oder Kunde im Umgang mit Hunden nervös ist, halten Sie die Tiere in einem Zaun oder an der Leine.
• Seien Sie sich der Mängel Ihres Hundes bewusst. Bellt sie den Postboten an? Schuhe kauen? Versuchen Sie, Problemen vorzubeugen, indem Sie ihr beibringen, sich richtig zu verhalten.
• Erkundigen Sie sich vor der Umsetzung der Idee bei den Mitarbeitern, was sie von der Idee halten, Hunde ins Büro zu bringen. Wenn mindestens einer Ihrer Mitarbeiter eine schwere Allergie hat, sollten Sie dies wahrscheinlich nicht tun, oder Sie können Bereiche einrichten, in die Hunde keinen Zutritt haben, um die Menge der Allergene zu reduzieren.

Entwickeln Sie außerdem solide Richtlinien, wie z. B. einen Zeitplan für rechtzeitige Impfungen sowie Floh- und Zeckenbehandlungen, um sicherzustellen, dass sich Haustiere erfolgreich in die Gemeinschaft integrieren. Natürlich kann ein Hund besser einen Ball mitbringen als Kaffee, aber das bedeutet nicht, dass seine Anwesenheit nicht genauso wertvoll für Ihren Arbeitsplatz sein kann.

Teil der Kultur

Hill's hat mit der Herstellung von Tiernahrung als Haupteinnahmequelle begonnen und setzt sich stark dafür ein, Hunde ins Büro zu bringen. Dies ist in unserer Philosophie verankert und Hunde können an jedem Tag der Woche ins Büro kommen. Sie helfen uns nicht nur, unseren Stresspegel zu reduzieren, sondern liefern uns auch die dringend benötigte Inspiration für unsere Arbeit. Da viele der Menschen, die bei Hill's arbeiten, einen Hund oder eine Katze besitzen, ist es uns wichtig, dass wir das beste Futter für unsere pelzigen Freunde herstellen. Die Anwesenheit dieser charmanten „Kollegen“ im Büro ist eine großartige Erinnerung daran, warum wir uns dafür einsetzen, das beste Futter für Ihre Haustiere zu schaffen. Wenn Sie darüber nachdenken, eine Kultur einzuführen, die Hunde im Büro erlaubt, können Sie unser Beispiel verwenden, es lohnt sich – stellen Sie einfach sicher, dass Sie genügend Papierhandtücher für alle möglichen lästigen Vorfälle haben!

Über die Autorin: Cara Murphy

Siehe Murphy

Cara Murphy ist eine freiberufliche Journalistin aus Erie, Pennsylvania, die von zu Hause aus für das Goldendoodle zu ihren Füßen arbeitet.